Siemens steigert im dritten Quartal Ergebnis in allen Sektoren

München

Großaufträge treiben Wachstum – Ausblick für Geschäftsjahr 2008 bekräftigt

Siemens hat im dritten Quartal des Geschäftsjahrs 2008 operativ deutlich zugelegt. Die drei Siemens-Sektoren Industry, Energy und Healthcare erzielten zusammen ein Ergebnis von 2,084 Mrd. EUR. Das ist gegenüber dem Vorjahreswert von 1,571 Mrd. EUR ein Anstieg um 33 %. Siemens erzielte außerdem ein robustes Wachstum. Der Auftragseingang stieg um 21 % von 19,494 Mrd. EUR auf 23,677 Mrd. EUR, und der Umsatz kletterte um 10 % von 17,517 Mrd. EUR auf 19,182 Mrd. EUR. Auf organischer Basis, bereinigt um Währungs- und Portfolioeffekte, wuchs der Auftragseingang im Vorjahresvergleich um 26 %, der Umsatz stieg um 13 %. Siemens hat seinen Ausblick für das gesamte Geschäftsjahr 2008 bestätigt und auch einen Ausblick für das Geschäftsjahr 2009 gegeben.

„Wir haben unseren eingeschlagenen Kurs im dritten Quartal bei erhöhter Schlagzahl konsequent fortgesetzt“, sagte Peter Löscher, Vorsitzender des Vorstands der Siemens AG. „Viele wichtige Meilensteine wurden bereits erreicht. Die Neuordnung des Konzerns ist auf einem sehr guten Weg. Wir werden schneller, effizienter und fokussierter. Nur wer rechtzeitig und damit unternehmerisch verantwortlich handelt, bleibt auf dem richtigen Kurs. Die Jahresprognose für 2008 bekräftigen wir. Für das Geschäftsjahr 2009 rechnen wir mit einer schwächeren weltwirtschaftlichen Situation. Die Wachstumsstory von Siemens bleibt intakt. Wir wollen doppelt so schnell wachsen wie die Weltwirtschaft. Dabei setzen wir alles daran, für die drei Sektoren zusammen ein operatives Ergebnis von 8 bis 8,5 Mrd. EUR in 2009 zu erreichen. Ein wichtiges Element mit Blick nach vorne wird auch das neue Management-Vergütungssystem und die weltweite Beteiligung von Mitarbeitern am Unternehmenserfolg in Form von Aktien sein“, sagte Löscher.

Robustes Wachstum und starkes Book-to-Bill-Verhältnis
Das Auftragswachstum war sehr ausgewogen, bei zweistelligen Wachstumsraten in allen Sektoren. Das Umsatzwachstum beinhaltet zweistellige Wachstumsraten bei Energy und Healthcare sowie einen Anstieg um 8 % im größten Siemens-Sektor Industry. Das Book-to-Bill-Verhältnis, also das Verhältnis zwischen Auftragseingang und Umsatz, betrug im dritten Quartal 1,23 und wurde von außergewöhnlich großen Aufträgen in den Sektoren Industry und Energy getrieben. Die Region „Europa, Gemeinschaft unabhängiger Staaten (GUS) und Afrika“ verzeichnete u. a. wegen dieser Großaufträge im dritten Quartal einen Auftragszuwachs um 40 % und einen Umsatzanstieg um 12 %. In Amerika legten trotz starker negativer Währungsumrechnungseffekte der Auftragseingang um 10 % und der Umsatz um 5 % zu. Die Region „Asien, Australien und Naher Osten“ verzeichnete einen Umsatzanstieg um 9 %, mit zweistelligen Wachstumsraten in China und Indien. Der Auftragseingang lag im dritten Quartal auf dem Vorjahresniveau, trotz einer höheren Zahl an Großaufträgen im Vorjahresquartal.

Höhere Ergebnismargen treiben Ergebnisanstieg der Sektoren
Das Ergebnis aus fortgeführten Aktivitäten lag im dritten Quartal bei 1,475 Mrd. EUR und damit klar über dem Vorjahreswert von 608 Mio. EUR. Der Gewinn je Aktie stieg auf fortgeführter Basis auf 1,61 (unverwässert; i. V. 0,64) EUR. Hauptgrund für die Steigerungen war das Ergebniswachstum der Sektoren.

Innerhalb des Sektors Industry zeigten die beiden Divisionen Industry Automation und Drive Technologies die beste Ergebnisentwicklung. Beide stammen aus dem ehemaligen Bereich Automation and Drives. Das Sektor-Ergebnis beinhaltet außerdem einen Gewinn von 113 Mio. EUR aus dem Verkauf des Wireless-Modules-Geschäfts der Division Industry Automation. Das Ergebniswachstum im Sektor Energy enthält starke Beiträge der beiden neuen Divisionen, die aus dem ehemaligen Bereich Power Transmission and Distribution stammen: Power Transmission und Power Distribution. Der Siemens-Sektor Healthcare erzielte ein Ergebniswachstum von 6 % und bewahrte trotz des herausfordernden Marktumfelds seine Profitabilität.

Neues Vergütungssystem für Führungskräfte und Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeiter Löscher stellte bei der Vorlage der Zahlen auch Eckpunkte hinsichtlich der Weiterentwicklung des Vergütungssystems für die Führungskräfte vor. So soll sich die Vergütung der Führungskräfte zu zwei Dritteln an klar definierten Finanzzielen und zu einem Drittel an der individuellen Leistung und Compliance-relevanten Kriterien orientieren.

Zudem plant Siemens, im Rahmen eines neuen Aktienprogramms weltweit alle Mitarbeiter am Unternehmenserfolg zu beteiligen. „Entscheidend bei allen Maßnahmen ist der Gedanke der Langfristigkeit. Unser Unternehmen soll nachhaltig profitabel wachsen. Dazu muss man langfristig denken und nicht von Quartal zu Quartal“, sagte Löscher. So sollen die 500 Top-Manager verpflichtet werden, zwischen 50 und 300 Prozent ihrer jährlichen Grundvergütung als Siemens-Aktien dauerhaft zu halten. Die obersten 5.000 Führungskräfte sollen einen Teil ihrer variablen Vergütung im Rahmen eines Aktienbezugsprogamms, den sogenannte Stock Awards, bekommen. Ferner will Siemens für alle Mitarbeiter einen besonderen Anreiz schaffen, in Siemens-Aktien zu investieren: Für jeweils drei neu erworbene Siemens-Aktien, die in drei aufeinander folgenden Jahren gehalten werden, gibt es jeweils eine Siemens-Aktie kostenlos dazu.

Die Siemens AG (Berlin und München) ist ein weltweit führendes Unternehmen der Elektronik und Elektrotechnik. Der Konzern ist auf den Gebieten Industrie und Energie sowie im Gesundheitssektor tätig. Rund 400.000 Mitarbeiter (fortgeführte Aktivitäten) entwickeln und fertigen Produkte, projektieren und erstellen Systeme und Anlagen und bieten maßgeschneiderte Lösungen an. Siemens steht seit über 160 Jahren für technische Leistungsfähigkeit, Innovation, Qualität, Zuverlässigkeit und Internationalität. Im Geschäftsjahr 2007 erzielte das Unternehmen nach IFRS einen Umsatz von 72,4 Mrd. EUR und ein Ergebnis der fortgeführten Aktivitäten von 3,9 Mrd. EUR. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.siemens.com.

Hinweis: Heute ab 09:00 Uhr MESZ wird die Telefonkonferenz zu den Quartalszahlen mit dem Vorsitzenden des Vorstands der Siemens AG, Peter Löscher, und dem Finanzvorstand der Siemens AG, Joe Kaeser, live im Internet unter www.siemens.com/telefonkonferenz übertragen. Dort können Sie auch die Folienpräsentation verfolgen und im Anschluss eine Aufzeichnung der Telefonkonferenz abrufen. Sie können zudem ab 11:00 Uhr MESZ live die Telefonkonferenz für Analysten und Investoren in Englisch mit Peter Löscher und Joe Kaeser unter www.siemens.com/analystcall verfolgen.

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